生産管理などスキルが上がる仕事が盛りだくさんです

ニューテック株式会社

設計・開発・生産管理・運営

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私たちの事業

当社では1983年の設立以来、業務系情報システムの設計、開発を中心に行ってきました。得意分野は販売、購買、在庫、生産管理を中心とした基幹業務システムの設計、開発です。エンドユーザーを直接相手にしてきた経験と知識が強みです。これからも常にお客さまに最適な提案をできるスキルを磨いていきます。開発経験を活かした自社サービスにも注力し、ECサイト運営やパッケージ展開のビジネスも好調です。

  1. 生産管理などスキルが上がる仕事が盛りだくさんです

    生産管理などスキルが上がる仕事が盛りだくさんです

    IT企業は世の中に数多くありますが、エンドユーザーと一緒にシステムを作り上げて運用していく力を養える会社は意外と少ないものです。ニューテックにはSEとして一生ものの価値になるスキルが身につく仕事があります。一番の得意分野は基幹業務システムの設計開発。その中でも一般的に難しいといわれる生産管理システムの分野で力を発揮しています。多くのプロジェクトに参加していくことで、プログラム言語やデータベースなどのいわゆる「ITスキル」の他に販売・購買・在庫・生産といった「業務スキル」が身に付きます。これがSEとしての価値を高めます。

  2. システム開発の経験を自社サービスに展開していきます

    システム開発の経験を自社サービスに展開していきます

    過去30年以上のシステム開発の経験を自社サービスに展開して「売上の半分は自社サービス」を目指しています。ECサイト運営事業では、自社のECサイトシステムの上で「ベイサイドフラワー」というオンラインでのフラワーギフトのショップを展開しています。ショップの企画からシステムの改善、商品開発まで自社で行っています。パッケージ販売事業では、現在「バックアップシステム」と「FAX/メール自動送信システム」が好調です。自社の開発経験をパッケージ化し、サービスとして提供しています。こういった事業を拡大していきます。

  3. 仕事もレクリエーションも頑張ります

    仕事もレクリエーションも頑張ります

    チームワークが求められる仕事ではメンバー間の人間関係も大切。仕事の時間だけではできない交流をレクリエーションの時間に実現します。社内にはイベント企画のチームがあって、様々な企画をしています。新人歓迎会や忘年会、納会といった季節のイベントはもちろん、高尾山に皆で登山に行ったり、1泊2日で山梨に社員旅行に行ったりと特別な企画も年に数回。フットサルのチームもあり、年に1度の大会に備えて練習したりしています。新人も社内で活躍する絶好の機会。こういった仕事以外の活動も、積極的にやっていこうと思っています。

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仕事内容

◆システムエンジニア(SE)
案件が発生したらクライアントの要望をヒアリングし、要望に応じたシステムの提案、受注後にはシステム要件の決定、基本設計、プロジェクト管理を行います。

◆プログラマ(PG)
基本設計書に基づいて詳細設計書を作成し、プログラミングを行います。テスト仕様書の作成、テストの実施も行います。クライアントとの打ち合わせに参加したり、現地で納品作業や導入後の保守作業を行うこともあります。

募集職種

システムエンジニア(SE)
プログラマ(PG)

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先輩社員紹介

  • 製造業の会社で生産管理システムの設計・開発・運用業務

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    システム開発部

    良介さん
    N大学  理工学部電子情報工学科 卒
  • 業務システムのプログラム開発

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    システム開発部

    雄士さん
    A専門学校  組込みシステム科 卒

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採用情報

求める人物像・選考基準

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ニューテックが求める人物像には以下のようなものがあります。つまりは「こういう人に入ってきてほしい」という思いです。
これらが選考基準と言えますが、下記のようなこと全てを兼ね備えた人もなかなかいないと思います。
キラリと光るところがあったり、バランスの良さがあったりすれば積極的に評価していきます。

●成長したいという熱意があり、学ぶ姿勢のある人

●コミュニケーション力のある人

●誠実で、信頼感のある人間関係を築くことができる人

●常に謙虚な姿勢で取り組むことができる人

●初心を忘れず、目標を掲げ、それに向かって努力できる継続力のある人

●能動的に積極的に動いて困難を乗り越えられる人

●チームの雰囲気を良くする人

 ニューテックの社風の良いところは、「お客様により良いものを提供しよう」という意気込みであり、「どんなことがあっても真面目に、誠実に仕事をやり遂げる」という取り組み姿勢であると考えています。
34年続くニューテックの歴史を受け継ぎつつ、技術力を磨いてより良い会社に変えていく、そんな未来を実現する新しいメンバーに出会えることを楽しみにしています。


※詳細は下記の『求める人物像・選考基準の詳細』に記載しておりますのでご一読ください。

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会社情報・採用情報

会社情報

事業内容■業務系システムの設計・開発
■業務系システムの保守・運用
■自社パッケージの開発・販売
■インターネット通信販売事業の運営
■労働者派遣事業
設立1983年(昭和58年)10月14日
資本金3000万円
従業員数35名(2017年1月時点)
売上高2億7100万円(2016年9月期実績)
2億6200万円(2015年9月期実績)
2億400万円(2014年9月期実績)
代表者代表取締役 戸高 秀和
事業所本社 :神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 テクノウェイブ100(8F)
沿革1983年4月 ニューテック株式会社 設立
2011年11月 戸高秀和が代表取締役に就任
2015年10月 プライバシーマーク付与認定取得
ホームページhttps://nutec-net.co.jp/

採用情報入社後のモデルケース

大学卒 :システムエンジニア(SE)、プログラマ(PG)
採用人数今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  1. WEBエントリー

  2. エントリーシート

  3. 説明会随時

  4. 面接随時

  5. 内々定随時

応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント

入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、2週間以上の連続休暇が取れる

大学卒:システムエンジニア(SE)、プログラマ(PG)
採用人数今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  1. WEBエントリー

  2. エントリーシート

  3. 説明会随時

  4. 面接随時

  5. 内々定随時

応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント

育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、資格取得奨励金あり

連絡先:
ニューテック株式会社
〒221-0031
神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25 テクノウェイブ100(8F)
総務部 野上
TEL:045-451-2538